Tất cả chuyên mục
![](https://media.la34.com.vn/upload/files/logo/Logo_LA34.svg.png)
Ngày 06/11/2018, ông Trần Văn Trước – Chủ tịch UBND huyện Tân Thạnh chủ trì hội nghị Tọa đàm đánh giá công tác cải cách hành chính 9 tháng đầu năm 2018. Ông Nguyễn Thanh Truyền – Bí thư Huyện ủy Tân Thạnh đến dự.
Tọa đàm đánh giá công tác cải cách hành chính tại Tân Thạnh
Trong 9 tháng đầu năm 2018, công tác cải cách hành chính của huyện Tân Thạnh tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực. Ý thức và trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức được nâng lên rõ rệt, hạn chế tối đa việc để quá hạn thời gian giải quyết thủ tục hành chính. Công tác đối thoại, giải quyết khiếu nại, tố cáo và việc tiếp nhận phản ánh, kiến nghị của tổ chức, công dân được chú trọng thực hiện, góp phần nâng cao sự hài lòng của người dân. Các ngành chuyên môn cấp huyện và UBND các xã, thị trấn đã tiếp nhận 32.688 hồ sơ, giải quyết 32.674 hồ sơ. Trong đó, có khoảng 83% hồ sơ giải quyết đúng hẹn và gần 17% hồ sơ trước hẹn.
Riêng công tác sắp xếp, tinh gọn bộ máy được bảo thực hiện đúng theo kế hoạch, Đề án của tỉnh, huyện và thực hiện nghiêm túc công tác bổ nhiệm, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức theo đúng quy định. Hiện Tân Thạnh có 78/88 biên chế công chức và 1.052/1.055 biên chế viên chức được bố trí theo đúng vị trí việc làm. Số lượng cán bộ cấp xã hiện là 133 người, tỷ lệ đạt chuẩn là trên 91%; công chức cấp xã là 132 người, đạt chuẩn 100%; cán bộ không chuyên trách cấp xã là 167 người, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ đạt tỷ lệ trên 69%. Các cơ quan, đơn vị từ huyện đến xã tiếp tục đẩy mạnh ứng dụng có hiệu quả phần mềm quản lý văn bản, điều hành công việc và các phần mềm khác phục vụ cho công tác chuyên môn đạt hiệu quả cao.
Tại hội nghị, các đại biểu thảo luận và chia sẻ những thuận lợi, khó khăn trong công tác thực hiện cải cách hành chính tại các cơ quan, đơn vị, địa phương; đồng thời, đề xuất, kiến nghị giải pháp thực hiện hiệu quả hơn trong thời gian tới, nhất là đối với công tác sắp xếp tinh gọn bộ máy nhằm nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý của nhà nước, góp phần xây dựng nền hành chính năng động, trách nhiệm, hiện đại đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế – xã hội và hội nhập quốc tế./.
Duy Thanh
Ý kiến ()